A importância do evento O Congresso Nacional sobre Recursos Humanos (CONARH) é um evento promovido pela Associação Brasileira de Recursos Humanos (ABRH) e representa uma grande imersão em experiências e inovações sobre o universo de Gestão de Pessoas. É o maior encontro sobre Recursos Humanos no Brasil e um dos… Continue a ler »CONARH 2023 – Venha nos visitar!
Quando pensamos em inovação, é comum pensar em grandes avanços tecnológicos e em soluções totalmente novas. Mas antes mesmo de criar novos mercados e revolucionar as empresas, a inovação pode nascer e ser aplicada em todos os lugares. Inovação é uma força motriz que impulsiona mudanças grandes e pequenas, permitindo… Continue a ler »Inovando em processos: Holerite Digital
EVP é a sigla em inglês para “Employee Value Proposition”, que pode ser traduzido como “Proposta de Valor ao Colaborador”. Mas o que é esta proposta de valor? O EVP é uma declaração oficial importante onde a empresa resume todos os benefícios (não só o pacote tradicional) oferecidos aos seus… Continue a ler »O que é e como criar um EVP?
Sua empresa já adotava o modelo híbrido antes de 2020? Ou foi algo que precisou ser implantado recentemente? A grande maioria das empresas precisou passar por um processo de adaptação rápido durante a pandemia da Covid-19. E agora, há quem ame o home-office e há também quem quer voltar ao… Continue a ler »5 dicas para a gestão de times híbridos
Recentes mudanças na legislação impactaram o modo como as empresas oferecem benefícios e como os colaboradores os consomem. Muitas das alterações são relacionadas ao PAT e já estão em vigor desde maio deste ano. Mas afinal, o que mudou para o RH? Neste artigo resumimos as principais alterações legislativas relacionadas… Continue a ler »O novo PAT e outras mudanças na legislação de benefícios
“Quem vê cara, não vê coração”. No mundo corporativo, podemos até adaptar este ditado popular para “Quem vê cargo, não vê coração”. Afinal, cada cargo traz alguns estereótipos próprios consigo, especialmente no caso de cargos de liderança. Chefe, boss, head… estes são alguns dos termos que trazem o peso da… Continue a ler »Liderança: um cargo ou uma conquista?
Só de mencionar a palavra “pandemia”, é provável que várias memórias estressantes venham à mente. Todos passamos por situações difíceis e um dos aspectos mais atingidos foi o trabalho. A mudança abrupta no modelo, o aumento exponencial das demandas, demissões em massa e principalmente, a instabilidade de toda a situação… Continue a ler »Estresse no trabalho – nível atual supera o da pandemia
Já ouviu o termo “close the loop”? Esta é uma expressão em inglês que significa “fechar o ciclo”, muito usada nas áreas de CX (Customer Experience) e CS (Customer Success). Fechar o ciclo, neste contexto, significa finalizar uma interação com o cliente, de modo ele saia satisfeito e como todos… Continue a ler »E depois da NPS? Close the Loop!
Hoje, nosso papo é sobre um assunto que assombra milhares de pessoas no Brasil e no mundo: endividamento. Infelizmente, segundo dados divulgados pela SERASA no final do ano passado, temos 69,4 milhões de pessoas com dívidas no país, com um valor médio de R$ 4,5 mil cada. São R$ 312… Continue a ler »Colaboradores endividados: impactos para a empresa e como ajudar
Já ouviu o termo “empresa ambidestra”? Ser “ambidestro” significa ser igualmente habilidoso com os membros dos dois lados do corpo. Sabe aquelas pessoas que desenham com as duas mãos ao mesmo tempo? Exatamente isso. Já no contexto corporativo, uma empresa ambidestra é aquela que consegue equilibrar suas atividades operacionais junto… Continue a ler »Empresas ambidestras